Number of the records: 1
Konkurenční doložka uzavřená mezi zaměstnancem ve světle aktuální judikatury
SYS 0053578 LBL 00000nab-a22^^^^^3a-4500 003 CZ-BrUSC 005 20230825143806.1 007 ta 008 040315s2023----xr-----e------000-0-cze-d 040 $a BOE020 $b cze 100 1-
$7 us_us_auth*0029433 $a Gorčík, Jiří, $4 aut 245 00
$a Konkurenční doložka uzavřená mezi zaměstnancem ve světle aktuální judikatury 520 2-
$a Zákoník práce a s tím související pracovněprávní legislativa upravují svými ustanoveními problematiku konkurenční doložky, její podmínky a možnosti zaměstnavatele i zaměstnance v souvislosti s jejím sjednáním a práva a povinnosti z ní vyplývající. Právní úprava konkurenční doložky v zákoníku práce však neobsahuje jediná zákonná ustanovení, jež musí být brána v potaz. Platí totiž, že vůči zákoníku práce je ve vztahu subsidiarity občanský zákoník, takže se na pracovněprávní vztahy podpůrně uplatní také všechna ustanovení občanského zákoníku, u nichž to účel vyžaduje a dovoluje. U konkurenční doložky je pak podstatná například úprava odstoupení od smlouvy a dále ta ustanovení občanského zákoníku, která normují smluvní pokutu v rámci soukromoprávních vztahů. Odkazy na judikaturu Ústavního soudu: nález Ústavního soudu ze dne 2. 5. 2019, sp. zn. II. ÚS 3101/18; nález Ústavního soudu ze dne 21. 5. 2021, sp. zn. II. ÚS 1889/19. 650 07
$7 us_us_auth*0030108 $a Ústavní soud 2023 650 07
$7 us_us_auth*z0000971 $a Judikatura ÚS 650 07
$7 us_us_auth*0023917 $a Nález Ústavního soudu II. ÚS 3101/18 650 07
$7 us_us_auth*0029126 $a Nález Ústavního soudu II. ÚS 1889/19 650 07
$7 us_us_auth*z0002173 $a Pracovněprávní vztahy 650 07
$7 us_us_auth*0002343 $a Konkurenční doložka 650 07
$7 us_us_auth*z0004276 $a Zaměstnanci 650 07
$7 us_us_auth*z0004281 $a Zaměstnavatel 655 -4
$7 us_us_auth*0000603 $a článek 773 0-
$w us_us_cat*0052535 $t Obchodněprávní revue $x 1803-6554 $7 nnas $g Roč. 15, (2023), č. 1, s. 17-22 910 $t rs
Number of the records: 1