Lex speciali derogat legi generali?

Kotula, Jan,

Lex speciali derogat legi generali? : aneb otázka vztahu institutu náhrady škody na zdraví dle zákoníku práce a občanského zákoníku. -- Scope and content: Vztah občanského zákoníku a zákoníku práce: Zákoník práce byl až do 13.4.2008 založen na principu delegace na základě § 4 ZPr,12 tj. že občanský zákoník se na pracovněprávní vztahy dle zákoníku práce použije jen tehdy, jestliže to tento zákon výslovně stanoví. S účinností od 14.4.2008 bylo toto ustanovení nálezem Ústavního soudu Pl. ÚS 83/06 zrušeno s poukazem na skutečnost, že občanský zákoník je obecným soukromoprávním předpisem, který je subsidiárně aplikovatelný vůči ostatním soukromoprávním předpisům. Zmíněná meto­da delegace, která byla v zákoníku práce užita, však dle Ústavního soudu přinesla do pracovněprávních vztahů značnou míru nejistoty, neboť pouze odkazy v jednotlivých ustanoveních zákoníku práce nelze pokrýt celé spektrum situací, které se mohou v pracovněprávních vztazích vyskytnout. S odkazem na tyto argumenty proto Ústavní soud zmíněný § 4 ZPr ve znění k 13. 4. 2008 zrušil. Následně bylo do zákoníku práce zakotveno nové znění § 4 ZPr, které již výslovně stanovuje subsidiární použití občanského zákoníku vůči zákoníku práce.
In: Právní rozhledy. -- ISSN 1210-6410. -- Roč.21, (2013), č.4, s.142-144.

Ústavní soud 2013 * Judikatura ÚS * Nález Ústavního soudu Pl. ÚS 83/06 * Pracovněprávní vztahy * Náhrada škody na zdraví * Zákoník práce * Občanský zákoník * článek