Počet záznamů: 1
Kdy může zaměstnavatel požadovat výpis z rejstříku trestů?
Záhlaví-jméno Huntley, Regina, (autor) Údaje o názvu Kdy může zaměstnavatel požadovat výpis z rejstříku trestů? Anotace Listina základních práv a svobod v článku 26 odst. 2 předpokládá možnost omezení výkonu některých povolání nebo činností zákonem. To znamená, že požadavek bezúhonnosti může být legální pouze v případech právních norem se silou zákona. Jedná se totiž o zásah do základních práv natolik intenzivní, že nemůže být proveden podzákonnými předpisy, i kdyby zákon k této úpravě zmocňoval. Ve většině prováděcích předpisů je bezúhonnost zahrnována jako jedno z kritérií odborné způsobilosti k výkonu povolání či určité činnosti. Tak by tomu ale být nemělo, jako vhodnější se jeví její řazení do samostatné kategorie širších předpokladů pro výkon činnosti (profese), neboť s odbornou způsobilostí nesouvisí. Závazný výklad však může poskytnout pouze Ústavní soud, který při posuzování, zda je omezení ústavně zaručeného práva oprávněné, sleduje především kritérium jeho vhodnosti a přiměřenosti. In Právní rádce. - Roč. 20, (2012), č.9, s.42-45 Předmět.hesla Ústavní soud 2012 Ústavní soud - ČR Výpis z Rejstříku trestů Pracovněprávní vztahy Forma, žánr článek Signatura Země vyd. Česko Jazyk dok. čeština Databáze Články 
článek
Počet záznamů: 1