Počet záznamů: 1  

Pracovněprávní vztahy

  1. Údaje o názvuPracovněprávní vztahy : rozsudek Nejvyššího soudu ze dne 6. 8. 2015, sp. zn. 21 Cdo 3976/2013
    PoznámkyJestliže zaměstnavatel bez věcných důvodů zaměstnanci stanoví či s ním sjedná odměnu za práci, která je v porovnání s ostatními zaměstnanci vykonávajícími stejnou práci nebo práci stejné hodnoty v rozporu se zásadou rovného zacházení, jde o porušení právní povinnosti; zaměstnanec, který byl nerovným zacházením postižen, má právo domáhat se náhrady takto vzniklé újmy podle ustanovení § 265 odst. 2 zák. práce. Související judikatura ÚS: nález Ústavního soudu ze dne 12. 3. 2008, sp. zn. Pl. ÚS 83/06.
    In Sbírka soudních rozhodnutí a stanovisek. - Roč. 68, (2015), č. 3, s. 478-483
    Předmět.hesla Ústavní soud 2016
    Judikatura ÚS
    Nález Ústavního soudu Pl. ÚS 83/06
    Pracovněprávní vztahy
    Odměna za práci
    Rovné zacházení
    Zaměstnanci
    Zaměstnavatel
    Diskriminace v zaměstnání
    Ušlý zisk
    Forma, žánr článek
    Signatura
    Země vyd.Česko
    Jazyk dok.čeština
    DatabázeČlánky
    článek

    článek

Počet záznamů: 1